{"id":1231,"date":"2007-07-04T09:01:23","date_gmt":"2007-07-04T09:01:23","guid":{"rendered":"http:\/\/www.comevedonoidaltonici.com\/wordpress\/?p=1231"},"modified":"2007-07-04T09:01:23","modified_gmt":"2007-07-04T09:01:23","slug":"precariato-la-guerra-fra-poveri-e-la-partita-iva","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/?p=1231","title":{"rendered":"Precariato <\/em>– La guerra fra poveri e la partita IVA"},"content":{"rendered":"

Una volta nelle aziende c’erano i dipendenti e i collaboratori esterni. Con contratti a tempo determinato o indeterminato i primi, con Partita Iva, tailleur o giacca e cravatta i secondi. Erano chiamati per consulenze specifiche su un settore, per esigenze momentanee dell’azienda, come docenti per corsi di aggiornamento e formazione, per l’accompagnamento all’ottenimento di certificazioni ed altro ancora.<\/p>\n


\nCon l’epoca dei cococ\u00f2 e dei lavoratori a progetto le cose sono cambiate anche per questi ultimi, che spesso hanno dovuto togliere giacca e tailleur per indossare abiti pi\u00f9 comodi e meno costosi e intraprendere una lotta con i rappresentanti delle nuove categorie.
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Circa cinque anni fa vennero incentivate nuove forme di partita Iva, con gestione agevolata e oneri ridotti, definite in gergo “Alternativa alla disoccupazione”. Non trovi lavoro? Diventa imprenditore di te stesso, prendi in mano il tuo futuro, apriti una partita Iva e cercati i tuoi clienti: manco a dirlo molti di coloro che colsero questo invito regolarizzarono in tale modo situazioni di collaborazioni occasionali preesistenti e durature. Capita che si richieda di aprire una Partita Iva per svolgere attivit\u00e0 di marketing e telemarketing, fare le hostess ai congressi o occuparsi di traduzioni, nuovamente nascondendo forme di dipendenza occasionale o prolungata e garantendo all’azienda la possibilit\u00e0 di sciogliere il contratto in ogni momento. Partite Iva che rappresentano ormai una nuova faccia del precariato moderno. E quando si fallisce, pur avendo pagato Inps e contributi, nemmeno spetta l’indennit\u00e0 di disoccupazione. Per\u00f2 pagano le tasse e nelle statistiche risultano stabilmente occupati.
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Ora: una prestazione occasionale \u00e8 soggetta a una ritenuta d’acconto, trattenuta dal datore di lavoro, del 20%. Per un compenso di quindici euro ne verranno trattenuti tre.Il lavoratore ne intascher\u00e0 dodici. Se la prestazione diventa continuativa, il lavoratore \u00e8 tenuto ad aprirsi una posizione Inps e a versare i regolari contributi. Sui quindici euro pattuiti inizialmente il lavoratore incasser\u00e0 10,86 euro netti. Il lavoratore con partita Iva per quei quindici euro ne pagher\u00e0 il 20% di Irpef, o il 10% se in regime agevolato, 23% di INPS di cui il 19% dalle sue tasche, e il 4% eventualmente potr\u00e0 caricarlo sul datore di lavoro (se disponibile…). Ai quindici euro in fattura dovr\u00e0 conteggiare il 20% di IVA in pi\u00f9.
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Di quei quindici euro iniziali quindi il libero professionista intascher\u00e0 nove euro e quindici centesimi netti, e costringer\u00e0 il datore di lavoro a pagarne 18 (a meno che questi non richieda al consulente di “abbassare” il costo orario in modo da far rientrare anche l’iva nei quindici pattuiti inizialmente).
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Secondo voi, a chi costa meno affidare le ore di un corso di formazione?
\n(Maria Cecilia Averame)<\/em><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Una volta nelle aziende c’erano i dipendenti e i collaboratori esterni. Con contratti a tempo determinato o indeterminato i primi, con Partita Iva, tailleur o giacca e cravatta i secondi. Erano chiamati per consulenze specifiche su un settore, per esigenze momentanee dell’azienda, come docenti per corsi di aggiornamento e formazione, per l’accompagnamento all’ottenimento di certificazioni […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[156,8],"tags":[],"class_list":["post-1231","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-156","category-lavoro"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1231","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=1231"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1231\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=1231"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=1231"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.olinews.it\/mt\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=1231"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}